La gestion des fonctionnaires est encadrée par le Code général de la Fonction Publique et des textes réglementaires qui définissent les modalités de déroulement de leur carrière, couramment regroupés sous le terme « statut ». Les pôles Ressource et Expertise du CDG mettent en œuvre ces modalités, notamment les différentes étapes de l’évolution professionnelle : stage, titularisation, avancement d’échelon et de grade, promotion interne…
Les onglets « Carrières » et « Contrats » de l’espace Ressources du site proposent des modèles d’actes relatifs à la carrière des agents publics titulaires et au parcours professionnel des contractuels.
Le Centre de gestion du Jura, dans le cadre d’une convention avec la CNRACL accompagne les collectivités affiliées pour le volet retraite : Information et conseil, contrôle des dossiers, validations de périodes, étude des droits acquis, des possibilités de départ, estimations de pensions.
contact : carrieres@cdgjura.fr